海东人社民生实事全部落实


    今年,海东市人力资源和社会保障局发挥职能优势,把一件件关乎民生的实事抓在手里、落到实处,目前承担的2017年民生实事全部落实。

    今年,海东市按照省上统一要求,城乡居民基本医疗保险筹资标准在去年年人均610元的基础上统一提高70元,达到680元。同时,统一了全市城乡居民个人缴费标准,城乡居民参保不分年龄段,按年人均154元的标准缴费。城乡居民基础养老金人均标准提高了15元,调资后人均为155元。截至11月底,全市城乡居民养老保险实际参保人数为89万人,参保率达104.53%,社会保障水平明显提升。

    职业技能培训任务超额完成,今年以来,海东市人社部门依托各类培训资源,本着“实际、实用、实效”的原则,针对农村劳动力的年龄结构、性别特点和认知能力,因才施教、因需施教。截至12月中旬,全市共组织农村劳动力参加烹饪、拉面+创业、挖掘机等劳动力技能培训2万余人(次),其中,未就业大中专毕业生就业能力提高培训750人;大学生自主创业培训560人;贫困地区劳动力培训3582人。

    针对市委、市政府提出 “机关事业单位考录700名” 的承诺目标,市人社部门先后组织了4个批次考录工作,其中公开考录主任科员以下公安机关(含森林公安)职位公务员44名、公开招聘事业单位工作人员584名、公开招聘中小学教师199名、医护人员122名、招聘2017年政府雇员99名,考录人才共计达1048名,已于12月初全部上岗工作。今年应届高校毕业生实名登记6040人,登记率100%,实现就业5289名,高效毕业生总体就业率88%,超市委、市政府目标要求3个百分点。

    最低工资标准政策全面落实,全市劳动监察部门对执行最低工资标准情况适时进行督导检查,各用工单位执行最低工资标准政策情况普遍良好。目前,海东市月最低工资标准已由原先的1250元统一调整为1500元,小时最低工资标准由12.7元/小时统一调整为15.2元/小时,最低工资标准政策已于2017年5月1日起贯彻执行。

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