海东市开展纪检干部三年轮训计划


 

    (记者 李富生)近日,海东市纪委在全市纪检监察系统开展“以案代训、实战提高”三年轮训计划,以进一步提升全市纪检监察机关和纪检监察干部执纪审查的工作能力和水平,切实解决海东市各级纪检检察机关存在的人员少、案件多、新进入人员办案能力和执纪水平不足的问题。

    本次轮训主要重点轮训市、县(区)、乡(镇)纪委从事纪律审查工作的人员,主要是各县(区)上报的执纪审查人才库人员和需要在实战中提升线索处置、执纪审查、执纪监督能力的县(区)纪检干部、乡(镇)纪委书记、派驻纪检组人员等。轮训计划实行分级分层次轮训。市纪委将适时选派纪检监察干部到省纪委参加轮训,各县(区)纪委选派本县(区)纪检监察干部到市纪委参加轮训,乡镇纪委书记由县(区)安排有计划地进行轮训。力争用三年时间将市、县、乡三级从事纪律审查工作的人员轮训一遍。参训干部被分配至纪检监察室、案件监督管理室、案件审理室、信访室,由办案经验丰富的老同志做导师,指导参训干部参与纪律审查工作,在实际工作中学习掌握执纪审查的法律法规、办案程序、纪律要求和办案技巧等相关知识。

    目前,已安排各县(区)7名干部在市纪委信访室、案件监督管理室、第一、二纪检室参与“以案代训”工作。

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